O contato diário com muitos profissionais, consultores de diferentes organizações, e é claro, acima de tudo a experiência no dia-a-dia, nos permitiu compilar um roll de dez conselhos para que sua carreira esteja sob controle. Aí estão elas:
Crescimento na carreira envolve sacrificio, entrega. Se fosse fácil todos dirigiriam uma ferrari;
Plano de carreira oferecido pela empresa? esqueça, VOCÊ deve gerenciar sua própria carreira. Muitas vezes a empresa lhe oferece recursos, como pagamento de parte de curso de inglês, especializações, etc. Não espere que algúem pegue em sua mão, vá até o RH de sua empresa e questione sobre os incentivos oferecidos, se há algum;
As pessoas são diferentes, tem diferentes dons e talentos. Conheça a si mesmo. Descubra o que diferencia você dos outros e invista nisso, e você crescerá muito. Caso contrário será apenas mais um esforçado na área errada;
Invista tempo em conhecer pessoas que você admira na organização, que podem lhe acrescentar algo de positivo. Não existe nada mais importante para o crescimento do que conhecer a pessoa certa e estar no lugar certo;
Não continue em um emprego que odeia. Isso pode arruinar sua saúde e sua relação com as pessoas que você ama. Tenha coragem de arriscar, faça diferente !
Contribua, divida seus conhecimentos com outros colegas de trabalho, sem esperar nada em troca. Assim terá pessoas que lembrarão de você, e essa atitude voltará para você da mesma forma, e as vezes com recompensas inesperadas;
Assuma seus erros. Isso dignifica sua pessoa frente aos seus patrões e colegas de trabalho, além de mostrar a sua capacidade de auto-crítica. Somente quem se auto critica pode se corrigir;
Não fique desempregado nem por um dia. Faça trabalhos voluntários, trabalhos temporários. Há sempre alguém precisando de sua ajuda, e através de cada relacionamento pode se esconder uma grande porta;
Seja honesto consigo mesmo e com os outros. Não utilize de métodos ilícitos para crescer, somente pensando em si mesmo. É como construir um castelo na areia. É frágil e desabará em breve;
Não deixe as coisas simplesmente acontecerem. Seja pró-ativo. O mercado pune os obsoletos e desinteressados. Busque novas tecnologias, novas formas de cortar custos na sua empresa e melhorar a produtividade, e será visto com outros olhos pelos seus superiores.
Nenhum comentário:
Postar um comentário